Aproximativ 5.000 de angajaţi ai Ministerului Tineretului s-au aflat ieri în grevă japoneză din cauza salariilor mici şi a inechităţilor între aceleaşi categorii de personal.
UPDATE
[themeum_alert close=”no” type=”success” title=””]
Ministerul Tineretului și Sportului are o deschidere totală și și-a arătat permanent sprijinul față de cei 3000 de angajați din sistem în general , indiferent dacă fac parte din sindicat. Ministrul Ioana Bran a avut în ultima perioadă mai multe întâlniri cu liderii Sindicatului Național Sport și Tineret și de fiecare dată MTS a comunicat transparent răspunsurile și demersurile făcute în urma solicitărilor prezentate.
În urma acțiunilor de protest de joi ale SNST, MTS își reiterează disponibilitatea, în măsura posibilului și a respectării legislațiilor în vigoare, de a ameliora și rezolva problemele de natură salarială ale angajaților.
În ceea ce privește solicitările celor de la SNST, punctual, MTS face următoarele precizări.
1. În legătură cu problemele de încadrare în grila salarială a angajaților, MTS nu poate face reîncadrări la nivelul instituțiilor subordonate, atâta timp cât ele au personalitate juridică distinctă, iar directorii lor au calitatea de reprezentanți legali și de ordonatori de credite ai acestora, având întreaga responsabilitate cu privire la modul de gestionare a raportului de muncă al angajaților.
Cu toate acestea, MTS, ca organ ierarhic superior, în urma sesizărilor sindicatului, a cerut unităților din subordine o situație clară privind salarizarea personalului atât înainte cât și după apariția Legii 153 / 2017, dar analiza modului de aplicare a dispozițiilor legale referitoare la reîncadrarea salarială cf legii menționate nu a fost finalizată.
2. În ceea ce privește posibilitatea unor măriri de salariu din sistem pe viitor, MTS a inițiat un dialog cu MMJS și MFP în vederea identificării unor soluții legale ți bugetare pentru rezolvarea acestei situații.
3. În legătură cu salariații de la Sălaj, care au câștigat în primă instanță procesul intentat DJST, pentru alinierea salariilor cu cele de la ANAF, MTS este în imposibilitatea juridică de a aplica această măsură la nivel național. MTS nu a fost parte în proces iar respectiva decizie a instanței nu-i este opozabilă.
MTS face eforturi pentru a veni în sprijinul solicitărilor SNST, dar respectând prevederile legale și fără presiune, pentru că procedurile sunt de multe ori de durată și este nevoie de răbdare, calm și înțelepciune din partea ambelor părți, se arată în comunicatul MTS.
[/themeum_alert]
„Suntem solidari cu colegii noștri din țară, suntem toți în aceiași situație. Am fost lăsați ultima roată la căruță. Nu suntem băgați în seamă! Nu avem altă soluție decât să fim alături de această inițiativă sindicală” a declarat Silviu Mureșan director CSM Zalău.
Grevă japoneză în MTS. Se strâng semnături pentru încetarea generală a activităţii.
„Personalul din unitatile subordonate Ministerului Tineretului si Sportului, din toata tara, se va afla in greva japoneza in data de 19.07.2018, urmand ca de saptamana viitoare sa aiba loc actiuni de pichetari si strangerea de semnaturi pentru greva generala. Sindicatul Naţional Sport şi Tineret va seta in perioada urmatoare un plan de actiuni in vederea solutionarii problemelor cu care se confrunta acest sistem abandonat de o clasa politica preocupata numai de propriile salarii si pensii speciale. Ministrul Tineretului si Sportului trebuie sa in dialog real cu reprezentantii sindicatului, iar prioritatile constand in rezolvarea revendicarilor angajatilor trebuie sa fie solutionate de urgenta, aceasta fiind ultima cale prin care se transmite autoritatilor un mesaj clar: S-A DEPASIT LIMITA SUPORTABILULUI! In caz contrar vom sustine salariatii in toate actiunile pe care acestia le vor decide spontan sau organizat prin intermediul grupelor teritoriale.” se arată în comunicatul SNST
„Astfel, reîncadrarea personalului şi comprimarea a 70% din totalul salariilor la un cuantum de 1.300 lei net (1.100 lei net în cazul salariaţilor din federaţiile sportive naţionale) nediferenţiat pe funcţii, grade, trepte, gradaţii, a dus la apariţia unor inechităţi între aceleaşi categorii de personal. Indiferenţă şi lipsă de respect faţă de proprii angajaţi, dar şi modul incorect şi ilegal de relaţionare cu organizaţia sindicală au alimentat nemulţumirile existente şi ne obligă să recurgem la toate formele de protest şi anunţăm demararea programului de proteste cu grevă japoneză în toate instituţiile din Sport şi Tineret, pentru data de 19.07.2018. Angajaţii vor purta banderole albe pe braţ în semn de protest faţă de situaţia salarizării din domeniile de activitate şi nesoluţionarea revendicărilor”, mai spune sursa citată.
Între nemulţumirile angajaţilor se numără următoarele: 70% dintre salarii sunt egalizate la un cuantum de 1.300 de lei net; angajaţii nu sunt încadraţi diferenţiat în funcţie de studii, funcţii, răspundere, vechime sau complexitatea muncii lor; nu se acordă sporul de vechime; nu este plătită munca în zilelele de sâmbătă şi duminică, sărbătorile legale şi nici orele suplimentare; nu se mai acordă sporul de 25% pentru antrenorii care au sportivi la lotul naţional; începând cu 1 ianuarie 2018 antrenorilor cu sportivi la lotul naţional le-au scăzut veniturile; funcţiile specifice nu sunt încadrate corespunzător (medic, asistent, kinetoterapeut, psiholog, maseur, şofer, recepţioner, cameriste, profesor – antrenor).